I_Believe_in_Communication_by_carlzon
[I Believe in Communication by *carlzon]

Skaitant darbo skelbimus, nuolat sukelia šypseną reikalavimas kandidatui – komunikabilumas. Taip, šiais komunikacijos laikais, kai visi su visais visur ir, deja, bet kaip komunikuoja, kai kur toks reikalavimas yra pagrįstas. Bet tikrai ne visur. K. Gibran apie Šneką irgi yra išsakęs savo nuomonę.

Nes linkęs į komunikaciją darbuotojas yra mažiau produktyvus, jei jo darbas ne vien šnekėjimas. Prisiminkime mūsų šnekučius draugus – ar jie tie, kurie atlieka daugiausia darbo? Tikriausiai – ne.

Tai gal darbdaviai galėtų vieną kartą apsispręsti: ar jiems reikia, darbuotojo, kuris juos užkalbėtų, ar to, kuris tiesiog nudirbtų darbus.

Ne veltui yra posakis: mažiau kalbų – daugiau darbų..

http://carlzon.deviantart.com/art/I-Believe-in-Communication-18524986#

3 responses


Do you want to comment?

Comments RSS and TrackBack Identifier URI ?

O nepagalvojai, kad daugiausiai šnekantis ir samojus mėtantis žmogus kolektyve pakelia nuotaiką ir nuteikia kitus dirbti produktyviau, tad bendroje sumoje bendrovė laimi? Jei žmogus tylomis Delfi skaito ar skaipina, tai produktyvumas taip pat nekyla.

Ne nuo kalbų priklauso darbai, o nuo noro dirbti. Nelabai supranti kas tas komunikabilumas matyt yra.

2009/08/20 09:47

O ką daryti, kai daugiausiai šnekantis kolektyve yra ne vienas? Kas tada bendroje sumoje gaunas?:)
Taip nusiteikimas svarbiausia, bet pastebėkite žmones: daugiausiai komunikuojantys – mažiausiai nuveikia konkrečių veiklų, nes pats komunikavimas jiems jau yra veikla, nors ne visada jie būtent tam būna pasamdyti :)

O po 6 metų Komunikacijos mokslų, aš irgi abejoju jau, ar tikrai viską žinau, kas yra komunikabilumas :)

2009/08/20 10:14

mano galva, komunikabilumas yra ne tai, kiek žodžių gali pasakyti per tam tikrą laiko tarpą, o tai, kaip protingai juos sugebi sudėlioti ir išnaudoti bendraujant su kolektyvu :) o žmogus, kuris daugiausiai šneka ir mėto sąmojus yra paprasčiausias plepys, kuris kartais užknisa. nepagalvojot apie tai? :)

2009/09/17 15:30

Comment now!
















Trackbacks